引流赋能，跑好创新驱动“接力赛”

　原标题：30多名历届挂职惠山的科技镇长团团员相聚首届“回家日”RIQ新江南网|江南区域知名综合门户网

　　引流赋能，跑好创新驱动“接力赛”RIQ新江南网|江南区域知名综合门户网

　　因缘而惠，山高水长。7月11日，30多名历届挂职惠山的科技镇长团团员，从四面八方赶赴蜜桃飘香的无锡院士小镇，参加首届惠山区科技镇长团“回家日”活动，叙旧情、谋新局。RIQ新江南网|江南区域知名综合门户网

　　在江苏人才强省战略的推动下，科技镇长团扎根惠山已十六年，创新驱动的“接力赛”精彩不断，累计走访企业7800余家次，邀请4300余人次专家为企业“把脉问诊”，促成科技对接协议604份，签订产学研合同531份，合同金额超9亿元。“持续牵线搭桥、引流赋能，推动招才引智、校企合作、资源对接，把各方创新资源的‘源头活水’引入惠山这片广阔天地，使惠山区传统产业‘老树长新芽’、新兴产业‘小苗成大树’。”惠山区人才部门负责人说。RIQ新江南网|江南区域知名综合门户网

　　团队“永不离任” 科技服务不断档RIQ新江南网|江南区域知名综合门户网

　　中国矿业大学机电工程学院副教授孟立立是第十八批镇长团团员，这个最新的镇长团将于今年9月到期，但他申请继续留在堰桥街道工作。短短不到一年时间，他在全面调研惠山产业生态与创业配套后，主动将中国矿业大学院士团队相关技术引入惠山。在当地的新型研发机构试验平台，孟立立团队成功研发出2款矿山用新产品，今年3月，无锡慧安矿山装备有限公司落地堰桥智能制造产业园，他也从“挂职服务者”转型“扎根创业者”。RIQ新江南网|江南区域知名综合门户网

　　近年来，长三角一体化发展战略纵深推进，省委对新时代科技镇长团工作也明确提出“围绕产业链建团、把科教优势转化为发展动能”的新要求，校地协同、产才融合的战略分量越来越重、发展空间越来越大。无锡正聚力打造“465”现代产业集群，惠山推动“三新四强五未来”产业集群建设，对科技创新助力的需求旺盛。以惠山重点发展的航空航天产业为例，从2014年至今，就陆续有8位团员由南京航空航天大学选派到当地。2021年，南京航空航天大学无锡研究院成立，在项目对接、服务本地企业、导入空天项目等方面持续发挥重要作用。RIQ新江南网|江南区域知名综合门户网

　　每一名科技镇长团团员背后，都有着强大的院校研发团队和丰富的创新资源。惠山区第五、第六、第七批科技镇长团团长丁劲锋是华中科技大学机械学院副教授，挂职期间全力推动华中科技大学无锡研究院落地生根，开展与地方企业的牵手合作。在惠山三年，丁劲锋深入企业超过500家。2015年，在卸任团长后，他安家惠山，继续为研究院服务地方发挥能量。2016年5月，丁劲锋创办无锡华工大光电智能科技有限公司，目前企业拥有一支高水平研发团队，丁劲锋也先后入选江苏省“双创”人才、江苏省第五期“333工程”培养对象、无锡市“太湖人才计划”等高层次人才计划。一批批校友也在他的影响下，带着技术纷至沓来，在无锡搞科研、办企业。RIQ新江南网|江南区域知名综合门户网

　　创新机制破题 打造线上新“天团”RIQ新江南网|江南区域知名综合门户网

　　常常在天津与无锡之间奔波的李云强，今年把5个由天津大学科研成果产生的项目报送无锡市产研院。作为第十五、十六批惠山区科技镇长团团长，天津大学先进内燃动力国家重点实验室副主任李云强“挂职”即“扎根”，在组织全团走访企业337次的过程中，对接校企需求69项，帮助17家企业完成产学研的精准对接，协助企业申报获得各类创新项目17项，项目经费突破4000万元，达成合作协议35份，总金额超700万元。RIQ新江南网|江南区域知名综合门户网

　　“盘活镇长团资源，需要机制创新。”李云强说，在他的推动下，惠山科技镇长团微信群“惠科厅”上线，在线活跃人数达到117名，目的是加强与离任团员的联系。同时，李云强在全省首创科技镇长团实体化运作平台——惠科创新创业中心和首个区级“科技镇长团之家”，以惠山为基地，通过先试先行，探索科技镇长团实体化运作模式，集中优势力量主攻地方产业链发展瓶颈，将镇长团服务地方发展变成一场永不落幕的“接力赛”。RIQ新江南网|江南区域知名综合门户网

　　十六年“接力赛”成效显著，共推动南京邮电大学无锡校区、天津大学无锡研究院、集萃复合材料装备研究所等重大项目落地惠山。其间衍生孵化科技型企业116家，总产值超20亿元。同时，镇长团协助地方引进国家级人才24人、省“双创”人才41人、高校毕业生超2500余人，先后留惠创办企业23家。RIQ新江南网|江南区域知名综合门户网

　　“科技专家”落户 创新创业启新篇RIQ新江南网|江南区域知名综合门户网

　　第十四、十五批科技镇长团团员夏荣斌来自兰州交通大学研究院，镇长团挂职期满后，他接续担任无锡市第四批人才特派员。三年挂职期满，他毅然选择留任惠山、服务地方发展，先在洛社镇任人才工作专员，深耕一线积累基层经验，去年底，他被调任惠山区招商中心招商专员。跨越千里从兰州奔赴惠山，他始终以科技镇长团团员为荣，这段经历已成为他鲜明的身份烙印。从招才引智到招商引资，他精准把握人才需求、深度了解区域产业生态。镇长团的基层历练、高校科研的专业积淀，为他积累了丰富的科创资源、塑造了系统产业思维，助力他当好惠山营商环境的代言人和“双招双引”的主力军。RIQ新江南网|江南区域知名综合门户网

　　惠山区推动“打造创新创业首选地”目标，强大的科技镇长团把技术、项目和人才源源不断引入惠山。在镇长团做好“产”“才”嫁接的同时，不少团员自身也完成了从“外乡人”到“本土人”、从“科技专家”到“地方干部”的转变，充分融入所在辖区火热的经济转型大潮。其中，28名团员因业绩突出获派出单位提拔重用或入选人才项目，得到地方和后方单位的双向认可。29名团员留锡就业创业，所创企业中有一家入选高新技术企业、一家成为瞪羚企业。RIQ新江南网|江南区域知名综合门户网

　　在惠山区，多年来集聚了华科大无锡研究院、南航无锡研究院、天津大学无锡研究院等14家新型研发机构，其中市级新研机构数占全市四分之一，累计承担市级以上科技人才项目197项，拥有上千件授权专利，并衍生孵化科技型企业110余家。这些新型研发机构成为惠山转型发展的一支强大科技力量，而每一家机构中，都有镇长团团员的“足迹”。RIQ新江南网|江南区域知名综合门户网

　　“今天的惠山，比以往任何时候都更需要科技创新的驱动，也比以往任何时候都更有条件承载好项目、成就好人才。”惠山区人才部门负责人说，惠山区把科技镇长团“回家日”活动设为一个重要的“节日”，邀请镇长团每年7月第二周的周末“回家”团聚，让惠山不仅是工作地，更是第二故乡。活动当天，惠山从这个“镇长天团”里聘任“红链发展顾问”“引才合伙人”“城市召集人”，诚意满满的镇长团回家专属服务礼包和“回家信物”送到团员们手中。在惠山，科技人才不仅是被争取的资源，更是并肩作战的伙伴、彼此关照的家人。（裘培兴、黄振）RIQ新江南网|江南区域知名综合门户网