


岁末,金沙湖畔迎来了一群企业退休人员的冬日之约,每日商报将1000余颗郁金香种球“种”进展演现场,为企退人员“郁”售了一场别样春天。
近日,“银耀钱塘展风采”杭州市企业退休人员管理服务中心(杭州退休干部职工大学)2023年教学成果展演圆满收官。本次活动由杭州市企业退休人员管理服务中心主办,钱塘区人力资源和社会保障局承办。活动现场,由杭州市文明办、每日商报社、忂州市柯城区招商投资促进中心主办,浙江新湖集团股份有限公司公益支持的“看见春天 大道通衢”活动,将500余袋郁金香种球送至企退人员手中,愿大家在湖光漾、绿波长的春日,能够再赋企退新歌。
“需求过热”怎么办? 学校积极创新联合办学模式
在轻盈优美的民族舞中感受江南烟雨、在细腻传神的越剧表演中共品传统文化、在慷慨激昂的朗诵中体会诗韵中华……展演现场,来自杭州市各区县(市)的学校学员带来了内容丰富、形式多样的节目,将企业退休人员对退休生活的赞美之情、对美好明天的向往之情融入其中。
而这场视听盛宴的背后,都源于市企退中心(退大)积极创新推出的联合办学模式。据统计,近三年杭州市年均新增企业退休人员8万多人,老龄化加速使杭州各类老年大学的社会关注度不断提高。为有效解决“需求过热”“一座难求”的情况,市退管中心(退大)积极创新推出联合办学模式,实现老年教育资源下沉,以满足广大企业退休人员的学习需求。
为此,市退管中心(退大)积极构建老年教育学习圈,借助市、区、街道、社区四级完备的退休人员社会化管理服务工作机制和平台,大力整合全市域范围退管经办机构和社会力量资源,不断完善杭退大“一校两翼多点”办学模式,将老年文化教育资源进一步向区、县(市)和街道乡镇延伸,将老年大学开设到居民“家门口”。
前些年来钱塘区为女儿带孩子的吴阿姨,如今在邻居的带领下加入了“老年大学”。谈及一年的学习收获,吴阿姨止不住喜悦之情:“合唱、朗诵、书法,这些年轻时候的爱好,现在又在学校里重新找回来了。”
截至目前,市退管中心(退大)共设立11个区级联合教学点、25个街道级企退学苑,实现了联合办学教学点在市辖区的全覆盖。作为市退大首家直属区级教学点,钱塘区教学点今年以来共开设有民族舞、越剧、书画、中医保健等6个教学班级,现在册学员141人,培训学员307人次。
“互联网+”赋能“银发学堂” 助力更多企退人员老有所学
畅通教学平台、延伸办学网络、拓展资源渠道……今年以来,杭州退休干部职工大学不断创新体制机制,致力于打造具有特色的远程老年教育平台。
为满足更多老年人的学习需求,退大启用全新的录播教室,采用高清系统录课设备,实现“一键式”全自动跟踪课堂教学录制,积极为线上课程提质加量。退大相关负责人介绍道:“我们在原有微信端‘不晚学堂’公众号播放的基础上,增加大屏端播放,在华数电视‘银发学堂’栏目下设立退大线上课程专区,努力打造具有退大特色的优质课程。”
值得一提的是,“退休E起学”老年人智能技术应用网课资源库的建设,推动老年人顺利跨越了“数字鸿沟”。据悉,该资源库第一批已制作发布16期视频,帮助退休老同志学习新的智能化应用技术,实现了退休人员乐享多彩幸福生活的教学目标。
与此同时,退大不断引入传媒院校优秀的教学资源,精选性格热情开朗、外形气质俱佳、身怀一定特长并具有发挥余热意愿的老年学员接受为期一年的专业培训,系统学习主流内容型直播平台的基本规则、短视频的拍摄和剪辑方法、网络主播应具备的职业道德和基本素养等,帮助老年人才实现“老有所为”。
人口老龄化带来老年教育的发展机遇期。接下来,杭退大将持续创新课程设置,倡导“老有所为”的积极养老观念,预计在2024年实现桐庐、建德、淳安教学点覆盖的目标。让我们一起携手,与退大共赴来年的春日花事。
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