崇川经济开发区：党建赋能新业态，多元引领“新”合力

中国江苏网3月13日南通讯 为深入学习贯彻党的二十大精神，加强新业态、新就业群体党组织建设，崇川经济开发区聚焦新业态新就业群体实际需求，坚持党建引领，力争在理论学习、基层治理、服务保障等方面增强其向心力、驱动力、凝聚力，推动新业态新就业群体党建工作高质量发展。

激发“新”活力，建牢“组织圈”。针对新业态党组织党员少、学习组织难等问题，崇川经济开发区通过线上线下“双教育”，线上深化“在崇开‘新’”红色直播室，实施“10分钟微课堂”“班前一刻钟”，线下通过“集中授课”“现场观摩”“互动研讨”等方式，引导企业党员由“被动学”变“主动学”，探索形成党员导师制度，帮助新业态新入职员工在思想上积极向党组织靠拢，在业务水平上不断得到提升。崇川经济开发区立足“新行业新办法新品牌”的原则，通过提升党员活动室、党建读书角等活动场所，打造园区流动党员“充电驿站”，高效利用企业流动党员碎片化时间，结合党员冬训工作开展“云端分享会”，充分发挥党员先锋模范作用，设立党员先锋岗，党员带头以党支部名义签订行业自律承诺书，形成“党建引领、园区联动、多方协调、共同参与”的党建新格局。

凝聚“新”力量，织密“服务网”。为了提高新业态新就业群体的幸福感、归属感，增强新业态新就业群体的凝聚力，崇川经济开发区在华业园区内开展“在崇开‘新’”系列活动，社区党员与新业态流动党员结对共建，重温入党誓词，共度“政治生日”，并为优秀新业态从业者送上“爱心礼包”。崇川经济开发区整合工会、妇联等阵地服务资源，依托社区党群服务中心建立“小哥暖心站”，在各服务阵地张贴服务站点指引地图，免费提供开水、急救药品、手机充电、物品寄存、雨具、食品加热等贴心“微服务”，让他们“冷能取暖、热能纳凉、渴能喝水、累能歇脚”。常态化开展“崇开先锋骑手”“崇开最美快递员”评选活动，树立行业典型，切实提升外卖骑手和快递员的职业认同感和荣誉感。

发挥“新”优势，搭好“干事梯”。崇川经济开发区将新业态新就业群体纳入基层治理志愿体系，充分发挥新业态新就业群体流动性强、联系面广、影响范围大的优势，聘用新业态新就业群体担任兼职网格员，推动新业态新就业群体融入社区网格，参与基层治理。成立“红领”新业态安全宣讲队，聘请快递员、外卖员、网约车司机、等兼任点位宣讲员，组织开展“移动一小时，安全情景课堂”“人人讲安全，个个会应急”等主题活动，加强新业态从业人员安全教育培训，有效提升应对安全风险能力。通过流动党员“亮身份、树形象、做表率”，让新就业流动党员成为基层治理的流动“哨兵”、移动“探头”，营造党建引领、多方参与的良好氛围，全力推动新业态基层治理提质增效。目前已成立4支宣讲服务队，吸纳新业态流动党员40余名，服务范围涵盖政策宣传、议事参谋、文明引导和平安维稳等多个板块，从2023年至今，以信创园党群服务中心为辐射圆心，为崇开辖区内200余家企业送去理论服务，实现实践志愿活动与理论教育的良性互动。（郝佳洁）