常州武进：凝“新”聚合力 同“新”展作为

党的二十大报告中明确提出要“加强新经济组织、新社会组织、新就业群体党的建设”。近年来，以平台经济为代表的新业态蓬勃兴起，聚集了大量新就业群体，包括网约车司机、货车司机、外卖送餐员、快递员等。2020年我国新就业群体约8400万人，其中江苏近1000万人。做好新就业群体的党建工作事关巩固党的群众基础，事关防范相关领域风险隐患，事关全区发展大局，成为了基层党建工作的新领域和新挑战。相比于传统领域党建，新业态新就业群体党建工作呈现四大特点：就业模式平台化、工作方式多样化、队伍群体流动化、实践探索起步化，针对新业态新就业群体党建工作“谁负责”“怎么建”“力量弱”“起作用”四大关键问题，武进区找准找实问题症结，注重运用互联网思维来破解，突出重点园区、商务聚集区等板块，构建条块结合、上下联动的工作体系。

武进作为“苏南模式”发源地之一，民营经济发达、产业基础扎实，全区新就业群体超15万人。以快递员、外卖骑手、网约车司机、货车司机、网络主播为代表的新业态新就业群体，已经成为服务市民生活、助力城市发展的一支重要新生力量。近年来，我区主动适应新形势、新任务，打造“新心向党”党建品牌，实施新业态新就业群体“星火计划”行动，构建“组织向下扎根、业态向上生长、双向赋能”的党建工作体系，以强大组织力激发新就业群体推动发展的新活力。“云上党小组”工作法获省交通运输厅认可并全省推广，常州市新业态新就业群体党群服务中心在我区挂牌成立。

坚持党建引领 凝聚“新心向党”共识

以“红盟矩阵”建设为统领，聚焦数字经济、基层治理、商务文旅、交通物流等领域，成立“食安红盟”“畅行吾径”等一批党建联盟。健全“行业抓，抓行业”的党建工作机制，成立快递物流、外卖送餐、道路货运等6个行业党委，打造“数智武进 e心向党”“畅行吾径 卡友乐行”等一批党建品牌，推动“有形覆盖”。制定《深化新业态新就业群体“星火计划”行动方案》，打造从组织设置到队伍建设，从作用发挥到激励保障的完整政策闭环。下拨第一批26万元党费，专门支持新业态新就业群体党建工作，大力推进《守护“舌尖安全”》《云上直播助农增收》等18个党建项目。完善培育体系，通过建立联系服务机制、单列发展计划等形式，培养入党积极分子7名、党员发展对象2名。持续推进“四级五专”专业化体系建设，新认证6名新兴领域专业党务工作者，向行业党委、重点企业选派12名“党工建指导员”，精准助力行业健康有序发展。

加强教育管理 蓄足薪火相传能量

做实关心关爱，对准需求、精准服务，实现“有效覆盖”。挂牌成立全市首个新业态新就业群体党校，开设菜单化、特色化培训课程80节，累计培训时长250课时、覆盖新就业群体1万人次，相关做法被《江苏组工信息》刊载。打造“163”阵地服务体系，建成了小哥之家、区道路货运党群服务中心等一批示范阵地，开展“走进红色车间”“走进红色直播间”“走进红色驿站”等开放式主题党日示范课活动，累计服务党员群众1.3万多人次。大力实施“暖新”行动，为全区首批180名新业态新就业群体从业者提供免费体检及健康讲座，贴心准备包括党的二十大系列读本在内的“红色暖新包裹”，让新业态新就业群体感受到组织温暖、社会关爱。开通新就业群体“诉求直通车”，一站式提供60项“资源清单”和80项“服务清单”，帮助解决技能提升、职业认证等问题450个。

注重作用发挥 彰显欣欣向荣势头

破除有形“壁垒”，注重资源整合，用心用情用力提供服务、帮助和关怀，以“有温度”的党建切切实实提升新就业群体的幸福感、获得感。打造“武进智造”生态圈，组建“阳湖保畅先锋队”，为产业发展赋能。“礼+红盟”物流联盟让农户的快递运输成本降低30%；“新农人”直播带货系列活动协助销售农副产品，累计金额达1656万元，为乡村振兴助力。推动行业“先锋力量”融入基层治理，首批选树了71名新业态新就业群体“最美系列”，全市新业态新就业群体党建工作推进会暨“最美系列”发布会在我区召开，引导党员积极发挥网格治理、群防群治、志愿服务等作用，将“治理对象”变为“治理力量”，为基层治理增效。